Category Archives: 福利厚生

2016年社員旅行の渡航先が決まりました。

2015年10月9日に来年の社員旅行が決まりましたので社員に通知しました。

今年は会社の大きな判断と幹事が多くの旅行会社と交渉し素晴らしいプランニングとなりました。

利達ソフト設立しはじめての海外になりました。2016年2月5日から2泊3日で韓国・ソウルに行ってきます。

1名でも多くの社員の方々、社員のご家族に参加して頂きたいと思います。

日本語教室がスタートしました

10月より、来日して間もない外国人メンバーを中心とした日本語教室が始まりました。
日本語学校の講師を招き、ビジネスで使える日本語を学んでいきます。
週1回、中級コースと初級コースに分かれ、少人数でじっくり勉強が出来るようになっています。
参加者の皆さんは日本語の上達を望んで自発的に出席しており、積極的に授業を受けていました。

2016年社員旅行の概要が決まりました。

8月から管理部を中心に2016年社員旅行の検討を進めてきましたが昨日までに概要、ご担当頂く旅行会社が決まりました。

社員旅行開催までは時間はありますが初めての試み、初めてのお付き合いになる旅行会社になりますので計画的に進めたいと思います。

社員の方々には早々に概要を伝えて1名でも多く参加できる環境を整えたいと思います。

2016年社員旅行合同説明会を開催しました。

2015年8月21日に国内の旅行代理店の方々を当社会議室にお集まり頂き、2016年社員旅行合同説明会を開催しました。

今年は北陸新幹線開通後の6月に開催を致しましたが、来年は慣例通りの時期に開催をしたいと考えています。

我々からは希望概要だけをお伝えして旅行会社各社様のオリジナリティあるご提案を頂こうと考えています。

10月には社員の方々に告知できるよう管理部が中心となって進めていきます。

管理部 歓送迎会を開催しました。

2015年8月6日に管理部が中心になり歓送迎会を開催しました。
利達ソフトらしいアットホーム的な歓送迎会でした。
猛暑が続く昨今ですがアルコールも進み楽しい会でした。